Profissionalizante Semipresencial

Auxiliar em Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas

Profissionalizante | 9 meses

Sobre o curso

Conceito máximo no MEC
Use sua nota do Enem

A área de Treinamento e Desenvolvimento (T&D) vem ganhando destaque nas empresas, que buscam profissionais preparados para apoiar processos de aprendizagem, integração e crescimento interno. Esse cenário abre portas para quem deseja atuar com gestão de pessoas e contribuir para práticas que impulsionam o desempenho das equipes.

Para atender essa demanda, o Curso Profissionalizante em Auxiliar em Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas EAD da UniCesumar foi estruturado como uma formação rápida e prática, voltada para quem deseja iniciar no setor de RH com atividades essenciais do dia a dia organizacional. Você aprende a apoiar ações de capacitação, trilhas internas e rotinas que fortalecem o desenvolvimento humano nas empresas.

Com o Studeo, ambiente virtual de aprendizagem da UniCesumar, sua experiência se torna flexível, organizada e intuitiva. Assim, você estuda com clareza e autonomia e se prepara para dar os primeiros passos na área de pessoas.

Inscreva-se agora e dê o primeiro passo no T&D!

Duração do curso
  • 1 ano
  • 4 módulos
  • 140 horas

Perguntas frequentes

Como este curso me prepara para atuar em áreas de T&D e RH?

O curso apresenta os pilares do T&D e mostra como essas atividades influenciam o desenvolvimento das equipes. Você aprende a apoiar treinamentos, organizar materiais, atualizar informações e acompanhar a execução de programas internos.

Também conhece rotinas importantes de RH, como comunicação com colaboradores e registro de dados, adquirindo habilidades essenciais para atuar em equipes de gestão de pessoas.

O que vou aprender sobre desenvolvimento humano nas empresas?

Você explora temas que explicam como o aprendizado contínuo contribui para motivação, engajamento e produtividade. Além disso, entende como fatores como cultura organizacional, valores e clima interno influenciam comportamentos e resultados, ampliando sua compreensão sobre o papel estratégico da área de pessoas.

Como aplicar técnicas de treinamento no dia a dia organizacional?

O curso apresenta práticas utilizadas em integrações, reciclagens e ações de capacitação interna.

Você aprende a colaborar na organização e execução de atividades e a registrar informações para acompanhar indicadores e resultados dos treinamentos. Isso ajuda a compreender o funcionamento real das rotinas de T&D.

O curso é indicado para quem deseja iniciar na área de pessoas?

Sim. O conteúdo foi planejado para quem está começando e busca entender as responsabilidades do setor. A linguagem é introdutória e aplicada, permitindo que você aprenda de forma gradual e consiga contribuir rapidamente em diferentes contextos profissionais.

Como essa formação me ajuda a apoiar líderes e equipes?

Você aprende a auxiliar gestores na organização de materiais, no acompanhamento de demandas e no suporte a treinamentos.

A formação também desenvolve sensibilidade para identificar necessidades das equipes, contribuindo para práticas que reforçam engajamento, comunicação e alinhamento interno.

Quais habilidades comportamentais vou desenvolver?

Durante o curso, você desenvolve competências como:

  • comunicação clara;
  • organização;
  • escuta ativa;
  • análise de informações;
  • adaptabilidade.

Essas habilidades são fundamentais para atuar com desenvolvimento humano e apoiar diferentes áreas da empresa.

Como essa capacitação contribui para minha evolução profissional?

A formação amplia seu entendimento sobre como as empresas estruturam estratégias de aprendizagem e desenvolvimento. Com isso, você se prepara para iniciar na área e evoluir em funções ligadas ao apoio educacional, acompanhamento de treinamentos e participação em projetos de T&D.

Duração
Disciplinas
Professores

Conheça suas disciplinas

1º módulo

  • Psicologia Cognitiva
  • Psicologia Comportamental
  • Psicopatologias

Onde você pode trabalhar?

O mercado de trabalho para esse profissional está voltado à atuação junto a capacitação de pessoas nas organizações em seus diversos segmentos, com isso, tem um vasto campo para atuar. Esse auxiliar tem responsabilidades de suporte no planejamento de atividades que facilitem as experiências de aprendizagem, apoiando os operadores para garantir a entrega dos resultados.

No mercado, poderá trabalhar:

  • Como parte do setor de RH em companhias de todos os tipos;
  • Em empresas de consultoria de Treinamento.

Comece uma nova carreira com a UniCesumar. Faça já sua matrícula!

Como é estudar na UniCesumar

Na UniCesumar, você vive a experiência de estudar em uma universidade nota máxima no MEC. Aqui você conta com o auxílio pedagógico de uma equipe especializada, tem acesso a aulas on-line, ao vivo e gravadas, e tem a oportunidade de vivenciar situações da prática de sua profissão durante a sua formação em Arquitetura e Urbanismo Semipresencial. Conte com:

Ícone Suporte

Suporte Acadêmico

Suporte acadêmico, coordenação acessível e polos preparados para receber atividades práticas;

Ícone Flexibilidade

Formação Flexível

Ambiente que respeita o tempo do aluno, incentiva a reflexão crítica e promove a construção de um projeto profissional sólido e conectado com as necessidades da sociedade;

Ícone Inovação

Aprendizagem Inovadora

Aprendizagem através de games, realidade aumentada, recursos 3D, inteligência artificial e robótica;

Ícone App

App Educacional

APP para acessar suas notas, trilhas de aprendizagem e material didático sem consumir seu pacote de dados;

Ícone Avaliações

Avaliações Agendadas

Agendamento de avaliações nos polos disponíveis.

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